2017年湖北宜都招聘城市社区网格员公告

  【摘要】小编从宜都人民政府得知,2017年湖北宜都招聘城市社区网格员公告已经发布,报名时间:2017年8月30日至9月8日,请有意向的考生及时报名。环球网校还提供及时的考试信息、全面的考试资料及精品课程为广

  为落实城乡网格化管理,充实网格员队伍,经市政府同意,根据2017年《市人民政府第13次常务会议纪要》精神,决定面向社会公开招聘城市社区网格员。现就招聘工作公告如下:

  招聘城市社区网格员27名。陆城、枝城实行按乡镇集中报名、统一分配;松宜矿区由管委会统一组织、按社区分别报名。

  1、陆城街道19名。涉及东风、胜利、清江、名都、解放、红春、锦江、八字桥八个社区。

  1、具备本市户籍,且居住在所报考乡镇(片区)实施城市网格管理的社区的常住居民。

  比如:宜都户籍,家住陆城上述八个社区之一,可报考陆城网格员,不可报考枝城、松宜网格员;家住陆城八个社区之外(未实施城市网格管理)的社区或村,不可报考。

  2、年龄45岁以下(1972年8月30日之后出生),高中(中专)以上文化程度。

  松宜矿区网格中心(松宜矿区管委会,联系人:聂宏芳,电线、报名要求:采取现场报名方式。报名时须持本人身份证、学历证书,户口证件原件和居住社区出具的常住证明,并提供复印件一套,提交近期1寸免冠照片2张,填写报名登记表。

  4、资格审查。报名结束时由招聘工作领导小组集中进行初检及资格审查,不符合要求的取消报考资格,符合条件的,确定参考人选并进行公示,统一发放《准考证》。

  笔试内容:包括文化知识、时政理论、法律常识、电脑操作等基本知识能力测试。笔试实行百分制,弃考者、舞弊者笔试成绩为零分。

  笔试时间、地点:以准考证标明的时间、地点为准。笔试成绩和资格线在笔试结束后三个工作日内公布。

  面试对象视下列情况进行确定:陆城、枝城按乡镇排名,松宜按社区排名。按照笔试成绩从高分到低分排序后,人数达到或超过招聘职数的2倍及以上,按照1:2的比例确定面试对象。达不到1:2的,由本次招聘工作小组确定资格线,低于资格线的不能参加面试。

  面试采取百分制,现场打分并当场公布成绩。未按时参加面试者作自动弃权处理,其面试成绩为零分。

  综合成绩在面试结束后3个工作日内公布,并在宜都市政府门户网进行公告,考生注意查阅和相互转告,不另行通知。笔试、面试入围人员未能参加招聘下一轮程序者视为自动放弃资格。

  根据综合成绩高低排序,按招聘计划1:1等额确定人选进行体检。综合成绩出现并列情形的,以笔试成绩较高者确定为体检对象。

  体检的项目和标准参照原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用自理。因体检不合格出现缺额时,按综合成绩从高分到低分依次递补。

  考核采取调阅个人档案或实地考察的办法进行。有下列情形之一的,取消其聘用资格,按照综合成绩从高分到低分依次递补。考核的主要内容是:

  根据考试综合成绩和体检、考核结果确定拟聘用人员,并向社会公示,公示期为7个工作日。

  对公示期满无异议的人员,由陆城街道、枝城镇、松宜矿区分别对其办理劳动合同,安排网格工作岗位,落实相关待遇,纳入社区后备干部人才库。劳动合同原则上一年一签,最长不超过三年。业务及实绩考核归口所在陆城街道、枝城镇、松宜矿区网格中心和所属社区管理。受聘人员待遇:包括基本工资、绩效工资等,标准为1800元/月,并按国家规定缴纳社保费用。

  整个招聘工作自觉接受纪检监察部门及社会各界的监督。从事招聘工作的人员与报考者有回避关系的,应当实行回避。如有违纪情况发生,对参考人员取消考试及聘用资格,对相关的工作人员给予纪律处分。